Парциальность эмоционального интеллекта медицинских работников в зависимости от стажа работы

Alyona M. Pervitskaya

Аннотация


В статье представлены результаты эмпирического исследования эмоционального интеллекта среднего медицинского персонала. Эмоциональный интеллект рассматривается как профессионально-важное качество медсестер. Доказана связь развития эмоционального интеллекта и успешности деятельности среднего медицинского персонала. При помощи t-критерия Стьюдента (для независимых выборок) установлены значимые различия по большинству критериев между медицинскими работниками с разным стажем работы.

Ключевые слова


эмоциональный интеллект; средний медицинский персонал; стаж работы

Полный текст:

PDF

Литература


Сергиенко Е. А. Адаптация теста Дж. Мейера, П. Сэловея и Д. Карузо «Эмоциональный интеллект» на русскоязычной выборке // Психологический журнал. 2010. Т. 31, №1. С. 55-73.

Выготский Л. С. Психология. Санкт-Петербург: Речь, 2010. 110 с.

Вилюнас В. Психология эмоций. Санкт-Петербург: Речь, 2007. 288 с.

Рубинштейн С. Л. Основы общей психологии. Москва: Педагогика, 1989. 720 с.

Куликов Л. В. Психогигиена личности. Санкт-Петербург: Питер, 2004. 464 с.

Леонтьев Д. А. Тест смысложизненных ориентаций (СЖО). 2-е изд. Москва: Смысл, 2000. 18 с.

Дружилов С. А. Экология человека и профессиональное здоровье трудящихся: психологический подход // Международный журнал экспериментального образования. 2012. № 12. С. 15 - 18.

Мясищев В. Н. Личность и неврозы. Москва: Книга по требованию, 2013. 426 с.




DOI: http://dx.doi.org/10.18255/1996-5648-2023-1-138-147

Ссылки

  • На текущий момент ссылки отсутствуют.


Creative Commons License
Контент доступен под лицензией CC BY 4.0

ISSN 1996-5648 (Print)
ISSN 2658-3844 (Online)